南召县人力资源和社会保障局
“两轻一免”柔性执法事项清单
为全面推行行政柔性执法，贯彻以人民为中心的执法理念，落实“包容审慎”监管要求，进一步营造法治化营商环境，不断激发市场活力，根据《中华人民共和国行政处罚法》《优化营商环境条例》《河南省优化营商环境条例》等法律法规规定，结合南召县人力资源和社会保障工作实际，制定南召县人社局“两轻一免”清单（依法从轻、减轻和免于处罚清单），现予以公布。
附件：南召县人力资源和社会保障局”两轻一免”清单
南召县人力资源和社会保障局
2022年6月10日
南召县人力资源和社会保障局
“两轻一免”柔性执法事项清单
为全面推行行政柔性执法，贯彻以人民为中心的执法理念，落实“包容审慎”监管要求，进一步营造法治化营商环境，不断激发市场活力，根据《中华人民共和国行政处罚法》《优化营商环境条例》《河南省优化营商环境条例》等法律法规规定，结合南召县人力资源和社会保障工作实际，制定南召县人社局“两轻一免”清单（依法从轻、减轻和免于处罚清单），现予以公布。
附件：南召县人力资源和社会保障局”两轻一免”清单
南召县人力资源和社会保障局
2022年6月10日
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